A EmbraerPrev fechou o último mês de abril com resultados negativos em dois de seus três perfis de investimento. O convencional teve -0,87%, o arrojado registrou -1,59%, enquanto o conservador foi o único com número positivo: 0,34%. Nos últimos 12 meses, o perfil arrojado teve rendimento de 15,99%; o convencional, 14,37%; e o conservador, 10,88%.
Com patrimônio total de R$ 4,89 bilhões investidos, a carteira da Embraer Prev tem 79,90% em renda fixa, 10,33% em renda variável, 7,78% em renda fixa – multimercado, 1,47% em fundos imobiliári

Ítalo Vital assumiu em janeiro último a gerencia financeira da Bungeprev, fundo de pensão das empresas do grupo Bunge no Brasil. Vindo da EnergisaPrev, onde ocupou por dois anos o cargo de diretor de benefícios, Vital possui 16 anos de experiência no segmento de fundos de pensão, tendo atuado anteriormente no Banesprev, Itaú Soluções Previdenciárias, PrevDow e Funcef.
A fundação divulgou em seu site que a projeção de rentabilidade da cota da Bungeprev em abril era de -0,17%, resultando numa rentabilidade de 1,84% no acumulado do ano. No

A Jusprev, fundo de pensão das associações das carreiras jurídicas públicas e auditorias fiscais da Receita Federal, encerrou o mês de abril com 0,32% de rentabilidade em seu plano.
Neste primeiro quadrimestre de 2024, a fundação teve rentabilidade de 2,56%, enquanto nos últimos 12 meses foi de 11,44%. A meta atuarial é de INPC + 4,35% ao ano.
Com patrimônio total de R$ 565,45 milhões, a Jusprev divide sua carteira da seguinte forma: 37,77% em títulos privados, 36,55% em títulos públicos, 18,68% em multimercado, 3,84% em renda var

A 13ª Vara Federal Cível da Justiça de Brasília negou a liminar solicitada pelo Banesprev para reabertura imediata da análise dos pedidos de retirada de patrocínio de seis planos de Benefício Definido (BD) na Previc. Os pedidos de retirada de patrocínio dos planos Banesprev I, Banesprev II, Sanprev I, Plano de Aposentadoria Caciban, Plano DC de Aposentadoria e Plano DAB de Aposentadoria foram protocolados na autarquia em junho do ano passado e encerrados pela Previc em novembro do mesmo ano.
A fundação pedia não só a reabertura imediata

O Banesprev entrou com pedido de liminar na 13ª Vara Federal Cível da Justiça de Brasília contra arquivamento pela Previc dos pedidos de retirada de patrocínio de seis planos de Benefício Definido (BD), todos protocolados junto à autarquia em junho de 2023. São eles: Banesprev I; Banesprev II; Sanprev I; Plano de Aposentadoria Caciban; Plano DC de Aposentadoria; e Plano DAB de Aposentadoria.
O objetivo da Entidade Fechada de Previdência Complementar (EFPC) é que os processos sejam reabertos e analisados à luz da Resolução 53. Esse

A nova empresa de saúde que está nascendo da união da Fachesf Saúde com a Evida, plano de saúde patrocinado da Eletronorte, já tem um nome de mercado. Chama-se Luminar Saúde, denominação aprovada pelos Conselhos Deliberativos da Fachesf e da Evida, juntamente com o seu estatuto social. Agora, o próximo passo é a aprovação da empresa junto à Eletrobras e aos órgãos reguladores.
A Luminar Saúde também está discutindo a possibilidade de ampliar essa união agregando outras empresas patrocinadoras dos planos de saúde vinculados à Eletro

O GebsaPrev, fundo de pensão da General Eletric, fechou o mês de abril com seus dois planos, GebsaPrev e GE Energia, apresentando resultados bastante contrastantes segundo seus perfis de investimento. O plano GebsaPrev rendeu 0,96% no mês e 14,45% em 12 meses no perfil superconservador, 0,51% e 13,95% no conservador, -0,92% e 13,70% no moderado, -1,59% e 15,84% no agressivo e -2,01% e 18% no superagressivo.
Já o plano GE Energia rendeu 0,95% em abril e 14,36% em 12 meses no perfil superconservador, 0,50% e 13,89% no conservador, -1,02%

Os planos de Contribuição Definida (CD) da Prevcom-MG, Prevplan e Prev-Mais, encerraram o mês de abril com rentabilidade de 0,57% e 1,12%, respectivamente, contra índice de referência de 0,63% (IPCA+3% a.a.). No acumulado de 12 meses os dois planos renderam 12,41% e 10,95%, nessa ordem, contra índice de referência de 6,80%.
Com uma carteira de investimentos de R$ 167,66 milhões, o Prevplan tem 96,69% alocado em renda fixa, 1,43% em multimercados, 1,28% em renda variável e 0,61% em exterior. O Prev-Mais possui uma carteira de apenas R$ 9

A Fachesf, fundo de pensão dos empregados da Cia Hidrelétrica do São Francisco (Chesf), divulgou a rentabilidade de seus planos em abril. No mês, os CDs Benefício a Conceder (BAC) e Benefícios Concedidos (BCO) renderam 0,13% e 0,59%, respectivamente, ficando ambos abaixo do índice de referência de 0,78%. No acumulado de 12 meses, o BAC rendeu 13,41% e o BCO 13,58%, para um índice de referência de 8,78%.
Já os planos de Benefício Definido (BD) e de Benefício Saldado (BS) renderam -0,34% e 0,58% em abril, respectivamente, abaixo da meta d

O SCPrev, fundo de pensão dos funcionários públicos de Santa Catarina, fechou o mês de abril com uma rentabilidade de -0,38% no plano de mesmo nome, abaixo da sua meta referencial de 0,71%. Em 12 meses, a rentabilidade do SCPrev é de 11,35% para uma meta de referência de 7,98%.
Com uma carteira de investimentos de R$ 325,82 milhões, a entidade conseguiu fechar o mês de abril com um retorno de 0,27% na carteira de renda fixa, que representa 75,87% dos ativos totais, e de -1,80% na carteira de multimercados, que representa 12,51% do total