Leandro M. Pontes assume a coordenação de investimentos do Instituto Portus, que esteve sob intervenção da Previc por 14 anos e voltou a ter autonomia de gestão no início de julho, quando assumiu uma diretoria provisória comanda por Sócrates Chaves. Pontes está na entidade há quase cinco anos, na função de analista de investimentos.
Formado em economia, ele tem MBA em finanças corporativas, gestão de investimentos e mercado de capitais. Antes do Portus, trabalhou como coordenador administrativo financeiro na Sitawi, e como analista fina

Foi aberto nesta terça-feira (8/7) o prazo de inscrição para o 9º Prêmio Previc de Monografia, com o objetivo de “estimular o conhecimento na área previdenciária”, explica o superintendente da autarquia, Ricardo Pena. As inscrições são gratuitas e vão até 5 de setembro 
As monografias deverão ser inéditas e relacionadas a um dos três temas a seguir: 1) comunicação e atendimento aos participantes e assistidos; 2) solvência dos planos de benefícios; e 3) governança e liderança. O melhor trabalho em cada uma dessas categorias receberá

A pauta do Tribunal de Contas da União (TCU) da próxima quarta-feira (9/7) traz dois pedidos de investigação envolvendo Entidade Fechadas de Previdência Complementar (EFPC). O primeiro pretende “apurar indícios de irregularidades e prejuízos ocorridos em investimentos realizados pelo Serpros Fundo Multipatrocinado” e o segundo pretende investigar “supostas irregularidades na administração do Fundo de Investimento em Participações (FIP) Terra Viva”, investido pela Funcef.
Em ambos os casos, os pedidos de investigação relacionam-se à fato

A Reckittprev, fundo de pensão dos empregados da Reckitt Benckiser do Brasil, divulgou o resultado de maio do seu plano de Contribuição Definida (CD). Segundo a entidade, a rentabilidade no mês foi de 1,54% e no acumulado do ano ficou em 5,22%. A meta atuarial do plano para os primeiros cinco meses de 2025 ficou em 5,19%.

A Previ, fundo de pensão dos funcionários do Banco do Brasil, divulgou a rentabilidade de seus planos de benefícios no mês de maio. O Plano 1 (BD) fechou o mês com rentabilidade de 0,4% enquanto o Previ Futuro (CV) rendeu 1,34% no mês, para metas atuariais de 0,74% (INPC + 4,75%) e 0,73% (INPC + 4,62%). No acumulado do ano o resultado do BD foi de 5,63% para uma meta atuarial de 4,83%, enquanto o do CV foi de 7,73% para uma meta de 4,47%.
Esse resultado do Plano 1 gerou um déficit de R$ 751 milhões no mês, reduzindo o superávit do ano d

A Funcorsan, fundo de pensão dos funcionários da Companhia de Saneamento do Rio Grande do Sul, fechou o mês de maio com uma rentabilidade de 1,25% em seu plano BD-001, acima da sua meta atuarial de 0,74%. No acumulado do ano até maio, a rentabilidade da entidade foi de 7,29% para uma meta atuarial 4,85%.
Com um único plano de benefícios, a fundação fechou o ano passado com ativos de R$ 2,47 bilhões. A Funcorsam é uma entidade madura, com 1.596 participantes ativos para 3.126 aposentados e 1,423 pensionistas na mesma data.

O Conselho Deliberativo da Petros aprovou nesta sexta-feira (4/7) o nome de Marcelo Farinha para assumir a presidência da entidade, que desde a saída de Henrique Jäger, no final de abril, é ocupada interinamente pelo diretor de seguridade, Marco Aurélio Viana. Nota da Petros informa que Farinha foi escolhido em processo seletivo conduzido por uma comissão temporária do CD, formada por dois representantes da patrocinadora e dois dos participantes, com o apoio de consultoria especializada em recrutamento de executivos. Sua posse está na depend

O ministro da Previdência Social, Wolney Queiroz, em reunião com a Superintendência Nacional de Previdência Complementar (Previc) na manhã desta terça-feira (3/7), disse apoiar a proposta da autarquia de atualizar o regime sancionador. Segundo o superintendente da Previc, Ricardo Pena, a atualização dessa norma é hoje a principal demanda da autarquia. “Isso é fundamental para neutralizar o apagão de canetas e permitir a tomada de risco com segurança jurídica”, afirmou.
De acordo com Pena, assumir riscos faz parte do regime de capitaliza

A PRhosper, fundo de pensão dos funcionários do grupo Rhodia, divulgou a rentabilidade de maio dos seus três planos: Básico, Suplementar e SolvayPrev. Os três possuem perfis de investimento semelhantes, sendo que o perfil Flex 0 não tem renda variável, o Flex 15 tem 15% de RV e o Flex 30 tem 30% de RV.
No mês, o plano Básico retornou 1,07% no Flex 0; 1,21% no Flex 15; e 1,33% no Flex 30. O Suplementar retornou 1,06% no Flex 0; 1,22% no Flex 15; e 1,33% no Flex 30. E o SolveyPrev retornou 1,12% no Flex 0; 1,23% no Flex 15; e 1,31% no Fle

O fundo de previdência instituído da OABPrev-SP fechou o mês de março com rentabilidade de 1,23%, ligeiramente acima da sua meta de referência (CDI + 1%), que ficou em 1,22%. Já no acumulado do ano a rentabilidade da entidade foi de 5,38% para uma meta de referência de 5,69%.