A Funpresp-Jud, fundo de pensão dos servidores públicos federais do poder judiciário, fechou o mês de agosto com rentabilidade de 0,24% em seu Plano de Benefícios. Já no acumulado do ano o PB apresenta rentabilidade de 9,72%, acima do seu benchmark de 6,14%.
A carteira de investimentos do plano é composta por 78,4% em renda fixa, 8,5% em renda variável, 5,2% em investimentos estruturados, 3,7% em investimentos no exterior e 4,3% em investimentos Imobiliários.

A rentabilidade da carteira de investimentos consolidada da Fundação de Previdência Complementar do Estado de São Paulo (SP-Prevcom) foi de 0,06% em agosto, abaixo do alvo de 0,59% (IPCA+4%). No acumulado do ano a rentabilidade foi de 7,92% e em 12 meses de 10,39%, superando os respectivos alvos de 5,97% e 8,79%.
Com 9 planos previdenciários, patrocinados por cinco estados, uma capital e 20 outros municípios que participam de um multipatrocinado, a Prevcom-SP reúne 48.124 participantes ativos, 844 assistidos e possui patrimônio consolid

A Previbosch, fundo de pensão dos funcionários da Bosch, publicou a rentabilidade de agosto dos seus dois planos, o PreviBosch e o BoschLife. Enquanto o plano PreviBosch teve retorno de 0,72% no mês e de 7,67% no acumulado do semestre, o plano BoschLife apresentou retorno de 0,92% no mês e de 8,54% no acumulado do semestre.

A Desban, fundo de pensão dos funcionários do Banco de Desenvolvimento de Minas Gerais, divulgou o desempenho dos seus planos no mês de agosto de 2023. O Plano BD, com ativos no valor de R$ 998,33 milhões, teve rentabilidade de -0,31% no mês e de 7,04% no acumulado do ano, contra metas atuariais de 0,54% e 7,17%, respectivamente.
A fundação possui ainda dois outros planos, um CV e outro instituído, que somados não chegam a R$ 20 milhões. A Desban não divulga a rentabilidade dos mesmos.

A Abrapp e a União Nacional das Instituições de Autogestão em Saúde (Unidas) se reuniram na semana passada com o objetivo de alinhar ações no sentido de atuar junto ao Congresso Nacional e à Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) para alterar legislações restritivas do setor. As entidades querem ampliar a atuação dos planos de autogestão em saúde, para atender outros públicos além dos tradicionais usuários desses planos.
A reunião foi realizada no âmbito da Comissão Técnica Mista Unidas/Abrapp. Segundo a representante da Abrapp na

A Subcomissão 3 do Grupo de Trabalho que analisa o PGA (Plano de Gestão Administrativa) das Entidades Fechadas de Previdência Complementar (EFPC) realizou na semana passada, em 20 de setembro, reunião para discutir o uso do fundo administrativo. As entidades solicitam que a norma flexibilize o uso do PGA para investimentos na abertura e comercialização de novos planos (para servidores públicos, planos família e/ou setorial), custear despesas com TI (Tecnologia da Informação) e aumentar a eficiência da operação das EFPC.
A discussão sobr

A Fundação São Rafael, dos funcionários da Xerox Brasil, fechou o mês de agosto com rentabilidade de 1,32% no perfil Renda Fixa e de 0% no perfil Renda Mista, contra CDI de 1,14%. No acumulado do ano, os mesmos perfis renderam 7,14% (Renda Fixa) e 6,72% (Renda Mista), contra CDI 8,87%.
Em agosto, a carteira de investimentos da fundação era de R$ 1,097 bilhão, sendo que desse total 38,27% correspondia ao perfil Renda Fixa, 61,56% ao perfil Renda Mista e 0,15 ao PGA.

A PRhosper, fundo de pensão dos funcionários do grupo Rhodia, divulgou a rentabilidade de agosto dos seus dois planos de Contribuição Definida (CDs), o Básico e o Suplementar, além do plano SolvayPrev. Os três planos possuem perfis de investimento, com zero alocado em renda variável no Flex 0, 15% em renda variável no Flex 15 e 30% em renda variável no Flex 30.
Em agosto, os planos tiveram rentabilidade de 1,13% no perfil Flex 0; 0,13% no perfil Flex 15; e -0,86% no perfil Flex 30. No acumulado do ano os planos renderam 8,34% no perfil

A Basf Previdência enviou nota à esta redação informando ter retificado em seu site as informações relativas ao mês de agosto, que foram reproduzidas ontem (24/9) por investidor Institucional. Com base na retificação, a rentabilidade de agosto da fundação passa de -0,04% para -0,10%, contra um CDI de 1,14%, enquanto a do acumulado do ano passa de 7,99% para 8,28%, contra CDI de 8,87%, e a de 12 meses passa de 9,88% para 10,18%, contra CDI de 13,55.
Com patrimônio de R$ 1,91 bilhão em junho (último mês disponível), o plano tem 73,93% dos

A Fundação Albino Souza Cruz (Fasc), dos funcionários da Souza Cruz, fechou o mês de agosto com seu plano de Contribuição Definida (CD) rendendo 1,15% no perfil superconservador, 1,01% no perfil conservador, 0,49% no perfil moderado e 0,37% no perfil agressivo. No acumulado do ano o plano rendeu 8,87% no perfil superconservador, 8,51% no perfil conservador, 8,11% no perfil moderado e 7,56% no perfil agressivo. O plano de Benefício Definido (BD) da fundação está fechado desde 1997.
A alocação do perfil superconservador é de 100% em títul