Edição 40
Cerca de 6.000 funcionários do Grupo Itaú têm dois tipos de planos de
previdência, um aberto e outro fechado
Cerca de 6.000 funcionários do Grupo Itaú têm dois tipos de planos de
previdência, um aberto e outro fechado. É que eles participam do fundo de
pensão Itaubanco e, além disso, possuem planos individuais do modelo
Flexprev. Esse tipo de plano, administrado pela Itauprev, oferece taxas de
administração especiais aos funcionários do Itaú.