07-07-2014 – 17:37:47
O fundo de pensão Previbayer realizou processo de migração do plano de benefício definido (BD) para o de contribuição definida (CD) entre os meses de março e junho de 2014. Cerca de 33% dos participantes do plano BD optaram pela migração para o plano CD. Com carteira total de investimentos de R$ 1,24 bilhão do fundo de pensão, após o processo de migração, a distribuição dos recursos fica praticamente dividida pela metade entre os dois planos. A Previbayer conta atualmente com 5,4 mil participantes.
“Abrimos o processo de migração devido a uma demanda dos próprios participantes. Muitos deles queriam participar do plano de contribuição definida porque identificavam maior flexibilidade nas regras do resgate e da portabilidade”, diz Lucas Nóbrega, diretor administrativo da Previbayer.
A direção do fundo de pensão pretende realizar um estudo de ALM (Asset Liability Management) para reestruturar a alocação dos ativos dos planos. A ideia é definir o novo fluxo de compromissos dos planos após o processo de migração para redesenhar a política de investimentos para os próximos anos. O estudo será realizado pela consultoria Risk Office.